İş Güvenliği Konseyi 8 Yıl Sonra Toplanıyor: Gündemde Yapay Zekâ Ve Uzaktan Çalışma
Ulusal İş Sağlığı ve Güvenliği Konseyi, uzun bir aradan sonra toplanarak iş sağlığı ve güvenliği alanındaki güncel gelişmeleri masaya yatıracak. Toplantıda, yapay zekanın etkileri, dijital yorgunluk ve uzaktan çalışma gibi konuların yanı sıra, 6331 sayılı Kanun'un uygulanmasındaki gelişmeler de değerlendirilecek. Amaç, güvenlik kültürünü yaygınlaştırmak ve İSG şartlarını iyileştirmek.
Ulusal İş Sağlığı ve Güvenliği Konseyi (İSGK), ülke genelindeki iş sağlığı ve güvenliği politikalarına yön vermek üzere bu ay toplanıyor. Konsey, toplantıda yapay zekanın iş güvenliğine etkileri, dijital yorgunluğun riskleri ve uzaktan çalışma gibi güncel konuları masaya yatıracak.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 2005 yılında kurulan İSGK, çalışma hayatında iş sağlığı ve güvenliği standartlarını yükseltmeyi ve güvenlik kültürünü yaygınlaştırmayı hedefliyor. İlk toplantısını 6 Mayıs 2005'te gerçekleştiren Konsey, uzun bir aranın ardından yeniden yapılandırılarak 2017'de tekrar faaliyete geçmişti.
İSGK'NIN GÜNDEMİNDEKİ KRİTİK BAŞLIKLAR
Konsey toplantısında, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu'nun uygulanabilirliği ve kapsamı detaylı bir şekilde değerlendirilecek. Özellikle, kanunun kamu kurumlarında ve az tehlikeli iş yerlerinde tam olarak uygulanmasına geçilmesi süreci ele alınacak.
Toplantıda ayrıca, Türkiye'deki temel iş sağlığı ve güvenliği sorunları tartışılacak. Eğitim ve bilinçlendirme faaliyetleri ile İSG kültürünün güçlendirilmesi, dijitalleşme ve yapay zekanın İSG üzerindeki etkileri, yeni nesil çalışma modellerinin getirdiği psikososyal riskler, dijital yorgunluğun potansiyel tehlikeleri ve uzaktan çalışma düzenlemeleri gibi konular üzerinde durulacak.
STRATEJİ BELGESİ DEĞERLENDİRMESİ
İSGK, 2025-2028 dönemini kapsayacak olan "İş Sağlığı ve Güvenliği Strateji Belgesi"nin hazırlık sürecini de değerlendirecek. Bu belge, önümüzdeki dönemde iş sağlığı ve güvenliği alanında izlenecek yol haritasını belirleyecek.
Haber Merkezi