Teklif TBMM’de Emekliye Seyyanen Ek 30 Puan Zam Geliyor

Emeklilikte yıllardır süregelen maaş dengesizliği sorununa çözüm getirmeyi amaçlayan yeni İntibak Yasası Teklifi, Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM) sunuldu. Özellikle 2000 yılından önce emekli olan vatandaşları kapsayan bu teklif, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) bağlı SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı emeklilerinin maaşlarında eşitlik ve adil dağılım sağlamayı hedefliyor. Çorum Milletvekili Mehmet Tahtasız tarafından hazırlanan teklif, hem geçmişteki maaş hesaplama yöntemlerinden doğan dengesizlikleri gidermeyi hem de düşük gelirli emeklilerin yaşam kalitesini yükseltmeyi amaçlıyor.

İntibak Yasası Teklifi Neyi Amaçlıyor?

Yasa teklifinin temel çıkış noktası, farklı yıllarda emekli olmuş bireylerin aynı şartlarda çalışmış olsalar bile çok farklı maaşlar alıyor olması. 2000 öncesi ve sonrası emekliler arasında zamanla büyüyen bu fark, sosyal güvenlik sisteminde adalet duygusunu zedeliyor. Yeni yasa teklifiyle birlikte bu farkların ortadan kaldırılması, emeklilerin hak ettikleri gelire ulaşabilmesi hedefleniyor. Meclise sunulan düzenleme, maaş hesaplamalarını yeniden ele alarak daha önce uygulanan intibak yasalarının eksik bıraktığı alanları da kapsayacak şekilde güncelleniyor.

Seyyanen Zamla Maaş Artışında Yeni Dönem

İntibak düzenlemesinin en dikkat çekici unsurlarından biri, maaşlara yapılması planlanan seyyanen yüzde 30 artış. Bu artış, yalnızca geçmişteki maaş farklılıklarını kapatmakla kalmayacak; aynı zamanda emeklilerin alım gücünü artırarak enflasyon karşısında korunmasını da sağlayacak. Seyyanen zam uygulaması, tüm emekli gruplarını kapsamakla birlikte, özellikle 2000 öncesi emekliler için önemli bir iyileştirme niteliği taşıyor.

Yüzde 30’luk artış, emeklilik maaşlarının sosyal ve ekonomik gerçeklere daha uygun hale getirilmesini sağlayacak ve özellikle düşük maaş alan emekliler için doğrudan bir gelir iyileştirmesi sunacak. Bu uygulama, sadece düzeltici değil, aynı zamanda telafi edici bir adım olarak da değerlendiriliyor.

Maaş Eşitlemesiyle Adalet Hedefleniyor

İntibak Yasası’nın bir diğer temel unsuru ise maaşların eşitlenmesi. Aynı çalışma koşullarına ve prim ödeme sürelerine sahip olmalarına rağmen yalnızca emekli oldukları tarih farklı olan bireyler arasında oluşan maaş farkı, yeni yasa ile ortadan kaldırılmak isteniyor. Bu kapsamda, geçmişte uygulanan farklı puanlama ve hesaplama sistemlerinden kaynaklı maaş dengesizlikleri yeniden düzenlenerek, bütün emeklilerin eşit ve adil bir sisteme dahil olması sağlanacak.

Bu adım, sosyal güvenlik sisteminde yıllardır çözülemeyen yapısal bir sorun olan dönemsel eşitsizliğe karşı güçlü bir çözüm önerisi olarak öne çıkıyor.

Emekliler Ne Zaman Faydalanabilecek?

İntibak Yasası henüz teklif aşamasında. TBMM komisyonlarında değerlendirildikten sonra Genel Kurul gündemine alınması bekleniyor. Kabul edilmesi halinde, düzenlemenin Resmî Gazete’de yayımlanmasının ardından kısa sürede yürürlüğe girmesi ve maaş artışlarının ilk etapta 2000 öncesi emekli olmuş vatandaşlara yansıması öngörülüyor.

Hükümetin ve muhalefetin desteklediği sosyal refah odaklı politikalara paralel olarak, bu teklifin önümüzdeki aylarda yasalaşması güçlü bir olasılık olarak görülüyor.

İntibak Yasası ile birlikte, 2000 yılı öncesinde emekli olan vatandaşların uzun süredir beklediği maaş adaleti yeniden gündeme taşındı. Teklifte yer alan yüzde 30 seyyanen zam ve maaş eşitleme düzenlemesi, hem geçmiş dönem mağduriyetlerini giderecek hem de emeklilerin ekonomik gücünü artıracak bir adım niteliği taşıyor. Meclis gündemindeki ilerleme süreci, milyonlarca emeklinin merakla takip ettiği bir konu haline gelirken, bu düzenlemenin sosyal adalet açısından çarpıcı sonuçlar doğurması bekleniyor.