Emeklilik Şartları Değişti: 1997-2007 Arası Sigortalılar İçin Yeni Kurallar Açıklandı!

1997-2007 yılları arasında sigortalı olarak çalışmaya başlayanlar için emeklilik kuralları netleşti. Yaş ve prim şartları yeniden düzenlenirken, isteğe bağlı sigortadaki Bağ-Kur riski de dikkat çekiyor. Emeklilik planlamasında önemli uyarılar…

Milyonlarca çalışanın merakla takip ettiği emeklilik koşullarında yeni bir dönem başlıyor. 1997 ile 2007 yılları arasında sigortalı olan kadın ve erkek çalışanlar için yaş ve prim gün şartlarında netleşen güncellemeler açıklandı. Yapılan açıklamalar, özellikle emeklilik planı yapan vatandaşlar için yol gösterici nitelikte.

Kadınlar için yeni emeklilik şartları

Kadın sigortalılar, 4500 gün prim ve 58 yaş şartını tamamlayarak emekliliğe hak kazanabiliyor.

Alternatif olarak, 7000 gün primle de yine 58 yaşında emekli olma imkanı var.

Ancak burada önemli bir detay var: Prim günü arttıkça, maaş miktarı da prime esas kazanç oranına göre değişebiliyor. Yani yüksek maaşla çalışanlar, daha az prim günüyle bile daha yüksek emekli maaşı alabiliyor.

Erkekler için yeni emeklilik şartları

Erkek sigortalılar için de benzer bir tablo söz konusu:

4500 gün prim + 60 yaş ya da 7000 gün prim + 60 yaş koşullarını tamamlayan erkekler emekli olabiliyor.

Ancak tıpkı kadınlarda olduğu gibi, prime esas kazanç burada da kritik. Yüksek kazanç bildirenler, daha avantajlı emekli maaşı alırken; düşük maaş bildirenler, yüksek prim gününe rağmen daha düşük maaşla karşılaşabiliyor.

Prim günleri ve maaşlar: kritik farklar

4500 gün ve 7000 gün arasında sadece süre değil, emekli maaşı açısından da büyük fark var.

Özellikle asgari ücretin 2,5 ile 7,5 katı arasında maaş alanlar, 4500 günle bile daha yüksek emekli maaşı alabiliyor.

Ancak düşük maaşla çalışanlar, 7000 günü doldursa dahi düşük maaş riskiyle karşı karşıya.

Bu yüzden emeklilik planı yapılırken sadece gün değil, kazançlar da dikkatle hesaplanmalı.

İsteğe bağlı sigorta tehlikesi: Bağ-kur tuzağına dikkat!

Eksik primlerini tamamlamak isteyenler için isteğe bağlı sigorta cazip bir seçenek gibi görünse de, kritik bir tehlike var:
İsteğe bağlı sigorta ödemeleri 1260 günü aşarsa, SSK statüsünden Bağ-Kur’a geçiş yapılıyor.
Bu durumda:

Kadınlar için emeklilik yaşı 60’a,

Erkekler için 61’e çıkıyor.
Prim gün şartı ise 4500’den 5400’e, 7000’den 9000 güne yükseliyor.
Bu nedenle, isteğe bağlı sigorta öderken statü değişikliği riski göz önünde bulundurulmalı.