19 Ağustos 2018 Pazar
  • BIST

    88.735
  • ALTIN

    229,442
  • DOLAR

    6,0368
  • EURO

    6,8881
İşsizlik Maaşında Flaş Gelişme! O Şart Kaldırılıyor !

İşsizlik Maaşında Flaş Gelişme! O Şart Kaldırılıyor !

---

İşsizlik Maaşında Flaş Gelişme! O Şart Kaldırılıyor !
Ekonomi -

İşsizlik maaşında yeni dönem başlıyor. Binlerce kişiyi ilgilendiren işsizlik maaşında yeni bir düzenleme yapıldı. İşte haberin ayrıntıları

İşsizlik maaşıyla ilgili flaş bir düzenleme yapıldı ve yaklaşık 13 bin kişi daha işsizlik maaşı alabilecek.İşsizlik maaşı alabilmek için gerekli olan ‘devamsızlık’ şartı kaldırılıyor. Buna göre 12 bin 500 kişinin daha işsizlik maaşı alabileceği hesaplanıyor.Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın önceki gün açıkladığı 100 günlük icraat programında “işsizlik ödeneğinden hak kazanma şartlarının esnetileceği” de yer aldı. Alınan bilgiye göre söz konusu esneklik, işsizlik sigortası fonundan yararlanmak için gerekli olan temel parametrelerde olmayacak. Bir başka deyişle, işsizlik maaşı alabilmek için son 3 yılda 600 günlük işsizlik sigortası primi ödenmesi ve çalışanın kendi istek ve kusuru dışında işten çıkarılması koşulları değiştirilmeyecek. Mevcut uygulamada, bu koşullara ek olarak son 120 gün içinde prim ödeyerek, sürekli çalışmış olma şartı da aranıyor. Değişiklik bu kısımda yapılacak ve “sürekli çalışmış olma” şartı yeniden tanımlanacak.

HİZMET AKDİNE BAKILACAK

Hürriyet'ten Hacer Boyacıoğlu'nun haberi şöyle: Yetkililer, şu anki uygulamada, işten ayrılmadan önceki son 120 günde, çalışanın devamsızlık yapması halinde de, işsizlik maaşı bağlanamadığını belirtiyor. İş akdi devam ediyorsa devamsızlığın istisna olarak kabul edilmesi gerektiğini belirten yetkililer, “Hizmet akdi devam etmesine karşın, son 120 günlük dönemde devamsızlık ettiği gerekçesiyle Sosyal Güvenlik Kurumu’na eksik gün bildirilenler işsizlik ödeneği alamıyordu. Bu düzenleme ile artık hak kazanabilecekler” ifadelerini kullandı.

ASGARİ ÜCRETİN YÜZDE 80’İNİ GEÇEMİYOR

İşsizlik maaşının süresi, prim ödenen gün sayısına göre değişiyor. Sigorta primi en az 600 gün ödenen kişiye 6 ay, 900 gün prim ödemesi olan kişiye 8 ay, 1080 gün prim ödemesi yapılmış kişiye de 10 ay işsizlik maaşı bağlanıyor. Süre gibi alınacak maaşın belirlenmesinde de en büyük etken sigorta primleri oluyor. İşsizlik maaşı hesaplamasında, sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınıyor. Maaş aylık asgari ücretin brüt tutarının yüzde 80’lik kısmı (2018 yılı için: 1623 lirayı) geçemiyor.

  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
    UYARI: Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e AİTTİR.
    Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar ONAYLANMAMAKTADIR.
    Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Baş Ağrısını Önlemenin En Etkili Yolları..!Baş Ağrısını Önlemenin En Etkili Yolları..!Hülya Avşar evinde Korku Dolu Anlar Yaşadı.!Hülya Avşar evinde Korku Dolu Anlar Yaşadı.!Ünlülere Şantaj Yapan Çete Lideri Öyle Bir İddiada Bulundu ki..Ünlülere Şantaj Yapan Çete Lideri Öyle Bir İddiada Bulundu ki..İpone Kullanma O Zaman Diyenlere Haluk Levent'ten Sert Yanıt..!İpone Kullanma O Zaman Diyenlere Haluk Levent'ten Sert Yanıt..!Nöroşirurji Uzmanı'ndan Hafıza Güçlendiren Besin Listesi..Nöroşirurji Uzmanı'ndan Hafıza Güçlendiren Besin Listesi..Yenidoğan Sarılığında Bu hataları Yapmayın. Kocakarı Hurafelerine Kulak Asmayın..!Yenidoğan Sarılığında Bu hataları Yapmayın. Kocakarı Hurafelerine Kulak Asmayın..!Çikolata Kistinden Korunmanın en Basit 9 Yolu.! Kabus Sona Eriyor...Çikolata Kistinden Korunmanın en Basit 9 Yolu.! Kabus Sona Eriyor...İrem Derici Tipim Değil Dedi.. O Küfürbaz ve İnsanları Kandırdı..!İrem Derici Tipim Değil Dedi.. O Küfürbaz ve İnsanları Kandırdı..!Esnaf Öyle Bir Yazı Astı ki, Müşterileri Duygulandırdı..Esnaf Öyle Bir Yazı Astı ki, Müşterileri Duygulandırdı..
Tüm Hakları Saklıdır © 2012 Haber Ay | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz. Tel : iletişim için Mail atın > info@haberay.com.tr